行业动态
收入分 配方案锁定三大主题 媒体称明年3月公布
来源:中国经营报 发布日期:2012-12-15 17:51

        时至年末,离今年10月国务 院常务会议提出的收入分 配改革总体方案出台时限越来越近,《中国经营报(微博)》记者日 前从参与该方案制定的人士处获悉,即将出 台的收入分配改革方案已经重点锁定了工资制度、税收制度、央企收 入上缴三大内容。但收入 分配改革总体方案的对外公布时间目前尚未确定,制定并 不意味着马上公布,上述人士表示,最可能的时间是明年3月。

  此外,记者还了解到,等收入 分配改革总体方案出台之后,2013年各大 相关部委和各省将相继制定实施细则,细则将 严格按照总体方案的重点制定和实施。据了解,不少地 区将收入分 配改革总体方案视为制定本地区收入倍增计划的依据。

  三大主题

  参与该 方案制订的人士向记者透露,“收入分 配改革方案将涉及到工资制度、税收制 度和央企收入上缴等多项内容。”

  今年10月,国务院 总理温家宝主持召开国务院常务会议,分析当前经济形势。会议在 谈到四季度各项工作时提出,要制定 收入分配制度改革总体方案,而收入 分配改革方案的制定完成时间被设定在年底。

  随着该 方案制订完成进入倒计时阶段,一些相 关内容也逐渐浮出水面。上述参 与该方案制定的人士向记者透露,“收入分 配改革方案将涉及到工资制度、税收制 度和央企收入上缴等多项内容。

  上述人士表示,“如果进展顺利,明年3月前,会对外公布。”

  工资制 度改革将结合收入倍增计划共同推进,“在这种环境下,收入倍 增计划是完全有可能实现的。”

  2012年11月中国 共产党第十八次代表大会报告中提出的了2020年实现 国内生产总值和城乡居民人均收入比2010年翻一番。与此同 时该人士也表示,“一旦收 入分配改革方案公布后,真正进入到实施阶段,肯定需 要更大量的工作。”

  “每个参 与者都要有耐心、恒心和决心。最后,还要有相信,收入分 配改革一定会得以实现。”上述人士表示。

  据了解,从2004年起,发改委 就业与收入分配改革司就着手制定《收入分 配改革总体方案》。并在近一年的时间内,召集了 社会各界的学者和官员进行讨论研究。记者采 访的多名参与发改委关于收入分配改革讨论的人士都向记者表示,“收入分 配体制改革总体方案制定的不会很详细。”

  据了解,在收入分 配改革总体方案出台后,各个相 关部门和各地方都将根据框架,制定相关细则,以确保实施。

  此外,对于收 入分配改革方案的总体思路和想法,“将长期保持一致性,不会有太大的变化。”

  十八大召开期间,发改委 副主任朱之鑫表示,“在中央的统一部署下,目前有 关收入分配改革的工作正在积极推进。总的思路是,从基本 国情和发展阶段的实际出发,在发展 中调整收入分配结构,在调整 中促进经济平稳健康发展。”

  “简单一句话,那就是 在不断地增加综合国力、创造社会财富的同时,普遍提 高人民富裕的程度。”朱之鑫表示。

  多部门将制订细则

  今后涉及到工资、税收以 及利润上缴的问题将有具体主管部门进行统一制定细则。此外,各地也 要相应地制定实施细则,此前接 受本报采访多个省市都表示要根据收入分配总体方案来确定本省市的收入倍增计划。

  据了解,收入分 配改革总体方案将只是框架性的文件。今后涉及到工资、税收以 及利润上缴的问题将由具体主管部门进行统一制定细则。此外,各地也 要相应的制定实施细则,此前接 受本报采访多个省市都表示要根据收入分配总体方案来确定本省市的收入倍增计划。

  “整体方 案都属于纲要性的东西,不会涉及具体规章,所以,会在一 些内容中有对垄断行业进行收入分配改革的含义。”参与制 定规定人士表示。

  据了解,人社部 曾在多年前调研涉及垄断行业的收入差距,既包括 垄断行业企业内部存在着尽百倍的收入差距,也包括 垄断行业和非垄断行业存在着巨大的收入差距。

  从目前 参与研究的情况得知,人社部 工资研究所是研究工资问题的主要参与者,此外,该研究 所也是负责起草《工资条例》的主要部门。该部门 人士向记者透露,“目前《工资条例》虽然遇阻,但是依旧在制定之中,缓慢推进阶段。”

  《工资条例》被认为 是收入分配改革推进的标志性法规,提出了 同工同酬等概念。

  由于多 部门和企业的质疑,该条例 陷入制定的停滞状态。

  而针对税收一事,曾有参 与制订人士向记者透露,“最大的 可能是涉及对中小企业的减税,以增加 就业环境和就业比例。”

  税收一 事将涉及税务部门。“第一个次是初次分配,即劳动者的工薪。”据了解,为中小 企业减税意在为初次分配中,为劳动 者加薪提供基础。

  其中有 一个很核心的方向就是为“减税”。据了解,发改委 一直倾向于中小企业减税。

  通过对 初次分配和二次分配的改革,最终实 现发改委提出的“提低、扩中、调高”的总体目标。

  此外,国务院 参事室特约研究员姚景源近日在“中国粮油财富论坛”上表示,国家制定的2020年收入倍增计划,未来主 要的框架就是要增加工资内收入,并降低灰色收入。

  曾经参 与发改委讨论会议的人士向记者透露,“我们当 时讨论的问题主要集中在如何缩小收入差距、垄断行 业收入过高的问题如何解决,如何有 效控制灰色收入等等。”

友情链接:    天赢棋牌游戏   天赢棋牌真钱   火拼牛牛官网   阳光棋牌   秒速五分彩